Обязанности:
Стратегическое планирование и развитие HR - процессов Подбор и адаптация персонала (самостоятельно) Оценка и управление эффективностью Обучение и развитие
Требования:
Высшее образование (управление персоналом, менеджмент). Опыт работы в HR не менее 5 лет, из них не менее 2-3 лет на руководящей позиции или в роли HR Generalist
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00. - Льготы: бесплатный спортзал для сотрудников. - Обучение и повышение квалификации — по запросу. ЧЕМ НУЖНО БУДЕТ ЗАНИМАТЬСЯ: -Анализ потребностей компании в персонале, составление планов по найму. - Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях, на внутренних ресурсах. - Поиск и привлечение
PIZZA HOT приглашает в свою команду территориального менеджера. Разъездной формат работы.В обязанности будут входить: Координация работы администраторов на 5 филиалах (р-он Свердловский, Солнечный); Обучение и развитие персонала; Обеспечение соблюдения стандартов сервиса и высокого уровня качества обслуживания ...
Функциональные обязанности • проведение телефонных собеседований с соискателями; • обработка откликов от кандидатов и входящих звонков по открытым вакансиям; • массовый подбор линейного персонала; • ведение отчетности; • выполнение плановых показателей в работе. Требования • образование высшее ...
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: формировать и предоставлять в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования сведений индивидуального (персонифицированного) учёта по форме ЕФС-1 (разделы СЗВСТАЖ, СЗВ-ТД), сведений о застрахованном лице, а также АДВ-2 исправлять ошибочные сведения обнаруженные ...
Мы предлагаем:
Работу в успешной, стабильной и при этом быстро растущей Федеральной Компании; Официальное оформление; Достойный уровень оплаты: оклад+ ежемесячный бонус KPI + дополнительные бонусы за успешное проведение акций + годовая мотивация; Участие в интересных проектах компании с дополнительной мотивацией; Корпоративную
Что мы предлагаем: Работа в крупнейшем металлургическом холдинге - первое место по заготовке цветного лома Отличные руководители, возможность учиться у профессионалов Карьерный рост, корпоративная библиотека, обучение и стажировка Ежегодные конференции для работников холдинга в Сочи, Москве и Тольятти ...
Обязанности:
вести кадровое делопроизводство (прием, перевод, увольнение, отпуска и т.д.); организовывать собеседования с подходящими кандидатами на вакантную должность; порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок учета движения кадров и составления отчетности;
Обязанности:
Административное обеспечение: Заказ канцелярских товаров, воды, бытовой химии, продуктов для гостей и сотрудников. Контроль работы офисного оборудования;
Мы предлагаем:
Уютный, комфортный офис в центре города; Официальное трудоустройство по ТК РФ; 13 заработная плата в конце года; Достойная и своевременная зарплата
Требования:
B cвязи увeличeнием oбъeмов pабот, oткрытa вaкaнcия «Кладовщик», c oпытoм pабoты. OБЯЗАННОСТИ: • Осуществление своевременной приемки, учета и выдачи ТМЦ • Выполнение работ на складе, с соблюдением норм и правил хранения ТМЦ, в том числе с соблюдением режимов хранения • Ведение учета движения ТМЦ в учетных