ООО Кема Клаб – российский производитель отдушек и пищевых ароматизаторов. С 2005 года компания выросла от мелкого поставщика ароматических компонентов, до мощного производителя, который составляет конкуренцию на отечественном рынке даже крупным игрокам. Чем Вам предстоит заниматься: Вести учет кадрового ...
Условия:
Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы; График 2/2 с 11:00-23:30, возможны дополнительные смены; Ставка 4000р/смена+ чаевые от официантов + личные чаевые; Карьерный рост внутри компании; Обучения, тренинги; Бесплатное питание; Регулярные выплаты заработной платы дважды в месяц, без задержек.
График работы:
2/2, 5/2, 3/3, частичная занятость, работа в выходные дни, дневные/вечерние смены; Возможность совмещать работу и личную жизнь; Медицинскую книжку за счёт компании; Разностороннее обучение в нашем Корпоративном Университете; Возможность профессионального и карьерного роста; Бесплатное горячее питание;
График работы:
офис + объекты 5/2 с 9:00 до 18:00 Офис в шаговой доступности от метро (800 метров от м. Народное Ополчение), есть парковка Развитие и обучение за счёт компании Возможность посетить другие города не только по рабочим задачам: корпоративные выезды 2 раза в год по городам России Корпоративная связь
Условия:
- Офисный формат работы (5/2), м. Тульская – 2 мин. от метро пешком; - Полностью официальное оформление; - ДМС после прохождения испытательного
Требования:
- Опыт написания технического задания на разработку (на уровне детально прописанной бизнес-логики); - Говорить на языке понятном разработчику и понимать разработчиков.
Обязанности:
Руководство рабочей группой проекта Разработка проектных решений в составе групп Сопровождение проекта в государственной и негосударственной экспертизе
Требования:
Высшее образование (профильное инженерное, в сфере строительства) Знание основных действующих нормативных документов/актов Уверенный пользователь ПК: MS
Мы предлагаем:
Выплату заработной платы каждые две недели Подбор удобного графика работы Возможность подработки внутри компании Оформление медицинской книжки за счет компании Дополнительные премии по акции «приведи друга» до 20 000 руб. Дисконтную карту сети «О’КЕЙ» с корпоративной скидкой Корпоративное обучение профессии
Гибкий график и работа рядом с домом или учебой — идеальный вариант. Нажимай «откликнуться», даже если нет опыта — научим всему с нуля. В Додо есть то, что важно: стабильный доход до 4 500 рублей за смену гибкий график: можно выбирать любые дни недели и смены по желанию, бесплатные обеды и униформа, ...
Мы — ведущая компания на рынке аутсорсинга персонала в строительстве, работаем с крупнейшими холдингами страны: Сбербанк, Эталон, Прайдекс. У нас — стабильная репутация, глобальные проекты и команда, ориентированная на результат. Сейчас мы масштабируемся и ищем менеджера по продажам, который хочет расти ...
Обязанности:
Давать обоснованные рекомендации заказчику по устанавливаемому оборудованию и конструкциям Компанией. Обеспечивать точность, оперативность и эффективность информации, передаваемой клиенту по телефону или электронной почте. Иметь связь с клиентом и членами команды для обеспечения бесперебойной передачи
Чем предстоит заниматься: - Управлять процессами контактного центра - Внедрять новые процессы в работу сотрудников - Проводить пилоты для подтверждения \ опровержения гипотез - Изменять действующие процессы для оптимизации численности персонала в департаменте - Рассчитывать эффект по планируемым и запущенным ...
Мы предлагаем:
Сменный график работы: 2/2 с 10:00 до 00:00; Стабильный и прозрачный доход: 3500 руб / смена + чаевые; Работу в центре Москвы; Оформление по ТК РФ, меднижку за счет Компании; Мероприятия для сотрудников (волейбол, футбол, баскетбол, йога, английский язык, лекции от приглашенных спикеров, корпоративные
Обязанности:
• Организация, контроль и координация работы сотрудников службы доставки (операторы, водители, курьеры); • Взаимодействие с сервисными службами; •
Требования:
Отличное предложение от ресторана ТАНУКИ! Уютная атмосфера, высокий уровень сервиса, вкусная еда и забота о каждом госте и сотруднике делают его местом,